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2022山东济南市历下区教育和体育局所属事业单位教师招聘550名公告

现将进入资格复审及面试范围人选名单面向社会公告。

达不到开考比例的,计划招聘1人的,取消招聘计划;计划招聘2人及以上的,按规定的比例相应核减或取消招聘计划。

财务、卫生保健岗位采取结构化面试方式进行。

技能教师岗位(幼儿园、音乐、体育、美术教师和职业学校专业教师)考试内容为公共基础知识和教育基础知识(包括教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德、教育常识等)两部分,分别占整个试题分数的30%和70%;其他教师岗位考试内容为公共基础知识和教育基础知识(包括教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德、教育常识以及学科专业知识等)两部分,分别占整个试题分数的30%和70%;财务、卫生保健岗位类考试内容为公共基础知识和专业基础知识两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。

技能测试主要测试应聘人员专业技能水平;模拟上课主要测试应聘人员综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力。

**点击观看面试公告解读峰会**2021年济南市历下区教师招聘482人进入资格复审及面试范围人选公告已发布,为方便考生及时了解招考相关信息顺利备考,**济南教师招聘考试信息网**特整理如下,关注济南中公教育,我们为您提供实时招考资讯。

面试时间、地点等具体事宜在历下区政府网(www.lixia.gov.cn)公告,面试考务费的收取标准为每人70元。

应聘同一岗位人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定;笔试成绩相同的,对相同者重新组织面试,按重新组织的面试成绩由高分到低分确定。

请报名人员在确认缴费后,注意关注取消岗位公告,并保持通讯畅通。

,2022年济南历下区教师招聘报名人数统计汇总_2022-06-1319:42:29_|来源:济南中公教育

**【扫码查询历下区教招岗位表】**

2022年6月13日,2022年济南历下区教师招聘工作正式启动,此次共计招聘550人。

达不到开考比例的,计划招聘1人的,取消招聘计划;计划招聘2人及以上的,按规定的比例相应核减或取消招聘计划。

咨询电话:详见附件1监督电话:0531-86553608(请在工作日上午8:30-11:30;下午13:30-17:00拨打)点击下载>>>附件1:2022年济南市历下区教育和体育局所属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xlsx附件2:应聘事业单位工作人员报考证明(模板).doc附件3:2022年济南市历下区教育和体育局所属事业单位公开招聘人员应聘报名指南.doc济南市历下区教育和体育局2022年6月13日原文标题:2022年济南市历下区教育和体育局所属事业单位公开招聘人员简章文章来源:http://www.lixia.gov.cn/art/2022/6/13/art_36824_4808342.html更多考试资讯/考试动态敬请关注:山东教师招聘网,

**【扫码查询历下区教招岗位表】**

2022年6月13日,2022年济南历下区教师招聘工作正式启动,此次共计招聘550人,其中招聘事业编制工作人员250名,人员控制总量工作人员300名。

网上报名期间,招聘单位公布咨询电话,提供咨询服务。

其他1.此次公开引进优秀高层次教育人才不指定辅导书,不举办也不委托任何机构举办辅导班。

对具备报名资格并符合应聘条件的,不得拒绝报名;对未通过初审的人员,要说明理由。

业务能力考评时间:初定为2021年1月10日。

考生点击文章右侧教师招聘资料下载按钮即可免费下载备考资料哦,点击去做题按钮即可进入学习中心进行历年真题、章节练习、模拟考试等环节的练习哦。

报名资格一经招聘单位初审通过,不能更改。

按照不高于招聘岗位计划1∶2的比例,根据考试总成绩由高分到低分,确定进入考察体检范围人选,并依次等额组织考察体检。

面试按百分制计算成绩,当场评判,当场宣布原始成绩。

笔试时间:初定2021年5月23日,具体时间、地点详见笔试准考证。

笔试根据岗位不同分类,不指定教材。

其中,校长岗位,个人陈述和答辩成绩之和即为业务能力考评成绩;教师岗位,按答辩成绩占40%、试讲成绩占60%的比例,计算业务能力考评成绩。

体检按照招聘计划进行等额体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行,国家另有规定的从其规定。

成绩相同的,均确定为面试人选。

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